为深入贯彻落实依法治国方略，强化企业工会系统依法履职能力，规范企业用工管理与工会运作，防范劳动争议与法律风险，推动构建和谐稳定的劳动关系，11月10日，基金公司工会在公司大会议室成功就开展普法培训。本次培训面向公司工会干部、中层管理人员及全体职工。

   培训由风控合规部法务同事担纲主讲。课程采用“理论讲解+案例分析+互动研讨+实操演练”的多元化形式，确保参训人员能够深入理解法律条文并将其应用于实际工作场景。

   本次培训紧密结合企业实际，聚焦职工权益维护与企业合规经营的双重需求。课程内容主要围绕《工会法》《劳动合同法》《公司法》《证券法》重要条款展开，其中《工会法》专题明确了工会的组织职责与维权路径，《劳动合同法》专题解析了劳动关系全流程的法律规范，《公司法》专题阐述了企业治理与职工民主管理的相关规则，《证券法》专题则介绍了职工持股计划等权益的法律框架。

   培训特别强调了工会组织在协调劳动关系、处理劳动争议中的关键作用。通过真实案例解析，参训人员掌握了如何依法维护职工权益，如何在企业决策中发挥民主参与和监督作用，从而推动企业与职工协同发展。

   此次培训突破了传统单向灌输模式，注重互动性与实效性。风控合规部同事通过典型案例分析，引导参会人员进行实操演练，深化对法律条款的理解和应用。参训人员包括工会委员会、经费审查委员会、女工委员会全体成员，中层以上管理人员及全体职工，确保了法律知识在公司的全面普及。

稿件来源：基金公司

一审：陈敬

二审：陈坤静

三审：马锐